Tugas Bahasa Indonesia

 A. Pengertian Surat Lamaran Pekerjaan Surat lamaran pekerjaan adalah surat permohonan yang berisikan tentang informasi pelamar kerja dan permohonan untuk menempati posisi di suatu lembaga.  B. Kriteria Penulisan Surat Lamaran Pekerjaan a) Surat lamaran sebaiknya diketik pada kertas HVS 70 gram dengan spasi 1,5 b) Penampilan surat lamaran harus rapi tanpa coretan  c) Isi surat lamaran pekerjaan harus menggambarkan sikap keoptimisan pelamar dan tidak bernada memelas d) Sapaan yang digunakan Bapak/Ibu (Kepala....) C. Sistematika Surat Lamaran Pekerjaan yang Benar a) Tempat dan tanggal pembuatan surat  Bagian ini diposisikan pada pojok kanan atas tanpa titik di akhir karena bukan kalimat. b) Lampiran dan hal Pada bagian ini tidak boleh disingkat dalam penulisannya dan angka di kolom lampiran ditulis menggunakan huruf. c) Alamat surat  Pada bagian alamat tidak boleh menggunakan kata "Kepada", disarankan tidak melebihi tiga baris, jabatan tidak boleh menggunakan jeni...

A. Pengertian Curriculum Vitae Curriculum vitae (daftar riwayat hidup) merupakan dokumen terperinci yang mencakup informasi seperti pengalaman kerja, prestasi, beasiswa yang diperoleh, pengalaman seseorang dan kualifikasi lainnya.  B. Karakteristik Curriculum Vitae a) Menggunakan bahasa yang formal dan sesuai EYD b) Berisi informasi diri yang sesuai dengan pekerjaan yang dilamar c) Menggunakan desain nya menarik namun tidak berlebihan d) Tersusun rapi C. Jenis-jenis Curriculum Vitae a) Curriculum Vitae berdasarkan urutan keterampilan Jenis CV ini cocok untuk para fresh graduate dan orang yang ingin berganti pekerjaan ke bidang yang berbeda dengan bidang kerja yang sebelumnya. CV ini lebih berfokus kepada keterampilan dibanding pengalaman kerja.  b) Curriculum Vitae berdasarkan urutan kronologis CV ini digunakan kebanyakan orang pada umumnya, yang mengedepankan pendidikan dan pengalaman kerja.  D. Hal yang Harus Diperhatikan Saat Membuat Curriculum Vitae a) Judul  b)...